1년정도 다녔던 회사가 있었어요 제가 꿈꾸왔던 직업이었죠 20살 때 부터 정말 열심히 일하면서 준비한 결과 다니게 되었어요 정시 퇴근은 한달에 2,3번 정도 점심은 잘먹지 못하거나 20분내에 먹고 그나마 쉬는 날은 봉사다니고 발표준비하고 하느라 하루 정도 쉬거나 그러지 못한 날이 많았고 왕복 3,4시간 되는 거리를 왔다갔다하면서 집에서는 야근도 했었네요 다들 금방 그만두던 때에 쉬는 타임이 없어도 난 성장하고 있고 이 직업이 좋았기 때문에 계속 일하던 때에 다들 한두명씩 그만두기 시작하고 일 압박에다가 쉬는 시간없이 몇개월을 달리니 몸도 마음도 피폐해지기 시작했어요 상사는 내가 마음이 약하다면서 실수하지 않은 부분가지고도 강해져야한다며 호되게 혼을 냈죠.. 그건 오히려 부작용을 가져왔던 것 같아요 군대식 체계와 압박을 주는 상사와 대표님이 저를 너무 숨막히게 했어요.. 그래서 나중에는 회사 근처에 오면 헛구역질이 나기 시작하고 회사 내에서 토하고 머리가 어지럽고 더더욱 지나니 출근하는 길에 회사를 갈 생각을 하니 아무것도 먹지 않았음에도 토를 하는 지경까지와서 버스에서 중간중간에 내리고 그러다가 응급실까지 가게되었었네요 병원에 가니 위염에다가 자궁에는 혹도 생겨있어서 수술을 해야하는 상황이었죠 그 때 결심했어요 그만두기로 수술과 회복이 필요하니 퇴사를 먼저 말씀을 드렸고 폐 끼치는 행동은 하지 않겠다 인수인계까지 나중에라도 괜찮으시다면 다 하겠다 말씀 드렸는데 건강이 우선이니 퇴사를 해도 괜찮다고 하드라고요 그렇게 저는 퇴사를 하게 되었죠 이렇게 말을 하니 안좋은 회사같지만 나름 직업적 성장도 많이 하고 괜찮을 땐 괜찮으신 분들도 많았어요 퇴사를 하면서 저는 이 회사에서 느꼈던 부분들과 아쉬웠던 점을 이야기하며 이 회사가 더욱 성장히였으면 좋겠다라며 이야기를 했어요 그렇게 잘 끝나는 줄 알았죠 그렇게 시간이 흐르고 아***가 심장이식을 받으셔야 하는데 제 퇴사 증명서가 필요하다길래 연락을 드렸더니 "왜 너는 너 이익만을 취하려고 하니? 너가 어떻게 퇴사했는대. 너가 하고 말했던 행동들을 돌아보고 사과하렴 너가 잘못한 걸 모르니 우리가 너한테 야근하라 강요했니 뭐를 했니" 이런 식으로 이야기를 하시드라고요 순간 화가나서 제가 언제 그렇게 말씀 드렸냐고 그럼 야근하면서 까지 집못가고 근처 숙박업소에서 자면서 까지 제가 일을 그렇게 달라고 꼭 하게 해달라 말씀을 드렸었냐 이렇게 말하면서 제가 언제 안좋은 점만 이야기 했냐 다들 힘들어서 나가고 하니 제가 이런 부분이 아쉽다라고 말씀을 드린거라고 그렇게 이야기를 하며 좋지 않게 끝났죠 저는 이 이야기를 하려는 이유가 대체 올바른 퇴사란 무었이냐는 거에요 얼굴 철판깔고 "참좋았습다" 하며 나가는게 올바른 퇴사일까요..? 제가 제가 하고 싶었던 말 예의 지켜서 말한게 잘못한 거였을 까요? 저는 제가 잘못했다고는 생각하지 않는데 사과하라 하니 여러 생각이 많았었습니다 제가 옳지 않다면 인정을 하고 싶은데 도저히 인정할 수가 없어서 이렇게 글을 남겨봅니다 솔직하게 이야기 해주시면 감사하겠습니다